Това е социалното задължение, което членовете на определена общност, общество, индивидуално или на групи, имат към общността или обществото. Някои от тях са основни дейности, които обществото изисква или изисква. В държавата има задължението да група основната роля, разработване на политиките, които другите по-късно имитират, за да се подобри сектора извън икономическите ползи. Социалната отговорност може да се разбере под негативни или положителни действия.
Например, в случай на известен актьор, който има своите вярвания, своя начин на живот и начин на действие, който феновете му възприемат поради възхищението, което изпитва към него, затова той носи социална отговорност, тъй като ако той заема насилствено отношение или употребява наркотици, много от неговите последователи биха могли да вземат неговия пример. Също така в областта на комуникацията журналистът има висока степен на социална отговорност, като се има предвид, че работата им може да доведе до тенденция към хора, противопоставени на правителството, и дори да поиска публична оставка на длъжностни лица или други важни личности.
Законодателството не е свързано със социалната отговорност, тъй като практикувайки го или вземайки решението да не го правите, не бихте нарушили нито един закон, просто е въпрос на етика и морал, които не представляват непременно престъпление. Съществува и корпоративна социална отговорност, която е ангажиментът и приносът на тези компании за подобряване на нивотоикономически, социални и екологични както те, така и околната среда, която ги заобикаля. Дори компаниите предлагат голяма част от своя бюджет за подобряване или разработване на действия, свързани със социални и екологични проблеми. Това определение представя големи дебати, тъй като компаниите не разработват такива политики в полза на общностите, а за признаване или.
Причини, поради които компаниите прилагат отговорност в своя полза:
- Подобрява финансовите резултати.
- Увеличете лоялността на потребителите.
- Увеличете продажбите.
- Увеличете производителността и качеството на вашите продукти.
- Подобрява способността да задържа и наема много по-квалифициран персонал, благодарение на него.
- Той благоприятства достъпа до капитал на кандидатстващите компании.
